Для того чтобы оценить Активность рынка трудоустройства выделим его составляющие. В общем виде этот рынок можно представить как совокупность 2-х фондов заработных плат: "Фонд зарплат вакансий" и "Фонд зарплат резюме". Сумма фондов характеризует текущий объем рынка, который можно отслеживать на заданном временном интервале. Соотношение фондов определяет баланс рынка, т.е. может показать, что преобладает в процессе трудоустройства: спрос (вакансии) или предложение (резюме). Поскольку источником сведений о зарплатах являются объявления о вакансиях и резюме, то следует отметить, что простое суммирование зарплат в потоке не подходит по следующим причинам: 1. Наличие дубликатов объявлений как на одном сайте, так и на нескольких сайтах одновременно. 2. Различие в порядке размещения вакансий и резюме. Так вакансии часто подаются ежедневно, причем часто и после закрытия вакансии. Т.е. можно с уверенностью утверждать, что реальное число вакансий значительно меньше числа объявлений. Резюме размещаются с большей скважностью, раз в 3 дня, неделю, две и т.д. В промежутках соискатель, как правило, ходит на собеседования, и часто по их итогам корректирует свои последующие объявления. Поэтому для оценке объема фондов была принята определенная модель, в которой для каждого фонда приняты свои коэффициенты наполняемости, которые позволяют скомпенсировать избыточность и неравномерность потока объявлений. Для того, чтобы можно было сравнивать результаты во времени, объявления собирались из одних и тех же источников. Практика показывает, что определенные изменения на рынке трудоустройства ощущаются по итогам периода с продолжительностью не меньше недели. Для анализа принят временной интервал - декада (10 дней). В результате получились две диаграммы. На верхней в виде гистограммы отображены средние ежедневные значения фондов вакансий и резюме, выраженные в условных единицах(пунктах). Индекс активности "Рынка Активного трудоустройства" рассчитывается как сумма фонда вакансий и фонда резюме. Данные подсчитываются по итогам декады. Баланс фондов отображен на нижнем графике. Здесь отображены: общий баланс(синий цвет), баланс для зарплат, меньших 1000$(красный цвет), и баланс для зарплат, больших 1000$(зеленый цвет). Если значение баланса положительное, то фонд вакансий превышает фонд резюме и наоборот, если - отрицательный, то фонд резюме больше фонда вакансий.
Текст под диаграммами содержит описание состояния рынка трудоустройства за выделенную декаду.
Страница просмотрена 8309 раз
Версия для печати
Убрать боковые блоки
|